Emekli maaşı farkları haftaya hesaplara yatıyor

En düşük emekli maaşının 12.500 TL'ye yükseltilmesinden doğan fark ödemesi, 7 Ağustos'ta hesaplara yatırılacak.

Türkiye Büyük Millet Meclisi (TBMM) Genel Kurulu'nda kabul edilen ve Resmi Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe giren kanunla birlikte, en düşük emekli maaşı 12.500 TL olarak belirlendi. Kararın yürürlüğe girmesiyle birlikte maaş farklarının hesaplara yatırılacağı tarih de netleşti. 7 Ağustos 2024 tarihinde fark ödemeleri emeklilerin hesaplarına yatacak.

Yasa kapsamında, yaşlılık, malullük ve ölüm aylığı alan emekliler ile hak sahipleri, bu düzenlemeden faydalanacak. Önceden 10.000 TL olarak belirlenen en düşük emekli maaşı, yeni düzenleme ile 12.500 TL'ye yükseltildi. Bu artıştan toplam 3 milyon 703 bin 788 emekli yararlanacak.

KAPSAMLI YASA TEKLİFİ

TBMM'de kabul edilen ve yürürlüğe giren bu yasa teklifi, sadece emekli maaşlarında değil, başka alanlarda da değişiklikler getirdi. Özellikle yurt dışına çıkış harcı, yeni düzenleme ile 150 TL'den 500 TL'ye çıkarıldı. Bu miktar her yıl yeniden değerleme oranına göre artırılacak.

Yasa ile birlikte sendikalı memurlara yönelik toplu sözleşme ikramiyelerinde de artış yapıldı. Buna göre, sendikalı memurlar 641 TL tutarında toplu sözleşme ikramiyesi alacaklar.

SGK’DAN AÇIKLAMA

Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), emekli maaşlarına yapılan bu artışla ilgili bir açıklama yaptı. Açıklamada, "En düşük emekli aylığı 12.500 TL'ye yükseltildi. Fark ödemelerinizi 7 Ağustos'ta hesaplarınızdan çekebilirsiniz" ifadelerine yer verildi.

Bu açıklama ile birlikte emeklilerin maaş farklarını hangi tarihte alacakları netleşmiş oldu. SGK’nın açıklamasında, emeklilerin bu fark ödemelerini bankalardan ya da PTT şubelerinden çekebilecekleri de belirtildi.

YENİ DÜZENLEMELER VE GELECEK ETKİLER

Yeni düzenlemeyle birlikte, emeklilerin yaşam standartlarının iyileştirilmesi amaçlanıyor. Bu düzenleme, özellikle düşük maaş alan emekliler için bir rahatlama sağlayacak.

Yurt dışına çıkış harcının artması, yurtdışına seyahat eden vatandaşlar için ek bir maliyet oluşturacak. Bu artışın her yıl yeniden değerleme oranına göre yapılacak olması, gelecekteki harç miktarlarının da artabileceğini gösteriyor. Ayrıca, sendikalı memurların toplu sözleşme ikramiyesi alması, sendikalaşmanın teşvik edilmesi açısından önemli bir adım olarak değerlendiriliyor.